Job Description

Nous sommes à la recherche d'un avocat général adjoint expérimenté pour se joindre à notre équipe dans une entreprise manufacturière dynamique. Le candidat idéal aura une solide expérience en droit des affaires, en conformité réglementaire et en gestion des risques. Ils joueront un rôle clé dans la protection des intérêts juridiques de l'entreprise et dans la gestion de questions juridiques complexes.

Responsabilités :

• Conseils juridiques : Fournir des conseils juridiques stratégiques à la direction et aux différents départements de l'entreprise.
• Gestion des contrats : Rédiger, examiner et négocier divers types de contrats, y compris les contrats de vente, d'achat, de partenariat et de licence.
• Litiges : Gérer les litiges, les différends et les rappels de produits, y compris la coordination avec des avocats externes et les autorités réglementaires.
• Antitrust : Expérience en matière de conseils en matière d'antitrust et de concurrence
• Conformité réglementaire : Assurer la conformité aux lois et règlements locaux, provinciaux et fédéraux, y compris les normes environnementales et de sécurité, y compris celles qui régissent les biens de consommation emballés et les lois sur la protection de la vie privée au Canada, aux États-Unis et en Europe
• Gestion des risques : Identifier et évaluer les risques juridiques potentiels et élaborer des stratégies pour les atténuer.
• Politiques internes : Élaborer et mettre en œuvre des politiques et des procédures juridiques internes pour assurer une gouvernance efficace.
• Formation : Offrir de la formation et des conseils juridiques aux employés pour les sensibiliser aux questions juridiques pertinentes.
• Négociations : Représenter l'entreprise dans des négociations complexes avec des partenaires commerciaux, des fournisseurs et des clients.

Qualifications requises :

• Diplôme en droit : LL.B. ou l'équivalent.
• Admission au barreau : Admission à un barreau canadien ou américain.
• Expérience : Au moins 3 ans en pratique privée, minimum de 10 ans d'expérience, de préférence avec une vaste expérience dans le secteur de la fabrication de produits de grande consommation.
• Compétences en communication : Excellentes compétences en communication écrite et orale, avec la capacité de transmettre des concepts juridiques complexes de manière compréhensible.
• Compétences en négociation : Solides compétences en négociation et en résolution de conflits.
• Gestion de projet : Capacité à gérer plusieurs cas simultanément et à travailler sous pression.
• Éthique et intégrité : Sens aigu de l'éthique et de l'intégrité, avec un engagement envers les normes professionnelles les plus élevées.
• Compétences analytiques : Capacité d'analyser des situations complexes et de développer des solutions juridiques novatrices.

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