Job Description

Job Responsibilities

部門: Truck Sales
Job Title: Special Truck Salesperson
募集人数: 1
主な職務
● 現在取引のある特殊車両メーカーとのリピート商談
戦略から既にリストアップされている新たな特殊車両メーカーの開拓
合意された目標リストに基づき、販売:受注:納入活動 特殊車両メーカーのニーズを分析し、最適な提案を行い、フォローする
● 特種用途車両のディーラへ卸売り及びエンドユーザへの直販
戦略から設定されている特殊車両シャシをスカニア販売ディーラへ卸売りを実施する。
エンドユーザ向け販売としてユーザのニーズに合った架装の提案を行い、架装メーカーによる架装を実施。特種用途車両のエンドユーザ向け販売を行う。
●
すでに取引を行っているお客様へのフォロー・受注処理 リピート商談やアフターサービスに関わるサービス部門 調整業務など。取引先定期訪問による課題解決
● 登録車両引渡業務
登録が必要な車両に関しての登録用書類を登録スペシャリストと連携し、書類の発行、登録サポートを行う。また車輛引き渡し時に車両操作説明などを行なう。

Eligibility

経験、資格

• 必要資格 / Required Qualifications - 普通自動車運転免許 / Regular driving license
• 望ましい経験・資格 / Desirable Experience and Qualifications
  • トラックセールス,Body Build 営業のご経験
  • 大型トラックメーカー、大型トラック販売会社での営業のご経験　輸入Body Build、輸入特種車両　営業のご経験
  • 大型トラック運転免許　英語力（中級レベルあれば尚可）
• 業界のこだわり- 自動車業界、産業機械（特に油圧と電気コントロール）業界の営業経験
• 学歴のこだわり/ Education - 大卒尚可、 高等学校卒業以上、専攻の確認 / High school graduate or above, confirmation of major
• 言語/ Language – 特になし / None
• 転職回数/ Number of job changes - ４､5年一つの企業での就業 / Worked for one company at least for 4-5 years
• 外人雇用 / Foreign Employment: 配偶者ビザ、永住権、高度専門所有以外 NG / Permanent residence holders, Spouse Visa or Highly Skilled Professional

Hiring Process

面接プロセス

採用の背景 ： 新設 / New

1 次選考 /1st round ： フリート・特殊車両営業マネージャー ＆ 人事 /

Special Sales Manager ＆P&C

2 次選考/2nd round：トラックセールス　ダイレクター/　Truck Sales Team Director

* 最終面接前にWEBテスト有 / web test before final interview

• 紹介時必要な資料・情報/ Materials and information required - 日本語の履歴書及び職務経歴書, 生年月日情報 / Japanese CV and Rirekisho with Date of birth information
• 可能な限り、F2Fで1，2次は実施。勤務予定地で実施/ From 1st round interview as much as possible in work location
• Offer に至った場合、他の候補者との関係上Offer後3日以内のお返事を原則とする。/ If an offer is made, we will respond to the offer within 3 days of the offer in principle due to the relationship with other candidates.
• 希望就業開始/ Joining date – ASAP

Work Environment

勤務地(拠点オフィス）Location , 勤務時間 Work Timings

本社 - 東京都港区芝４−４−２０グーゴルプレックスミレニアムビル７F

Head Office - 7F Googolplex Millennium Building, 4-4-20 Shiba, Minato-ku, Tokyo

勤務制度/ Working System - フレックスタイム制; オフィス勤務;　在宅週二日程度（試用期間中は不可）/ Flextime system; office work; about two days a week working from home (not allowed during the probation period)

チーム人数 : 3 名（マネージャー＋2名）

部下人数: 0

引継ぎ、OJT/Training - あり、同僚もしくは上司 / Available, from colleagues or Manager

勤務時間 / Working Hours - 9：00～18：00

休日 / Holidays - 年間125日　会社企画により、休日出勤あり

出張あり/ Business Trips - 基本は国内、年に１－２回海外出張の可能性有）/ Mainly domestic, possibly 1-2 times a year overseas

Others

その他/Others

試用期間/Probation - 3 ヵ月～6ヵ月（3か月経過時点で判断）/ 3 months ～6 months(Decided at the end of 3 months）

給与/Salary - 昇給あり、セールスコミッション・プログラム有/ Salary revision, Sales Commission

その他ベネフィット/ Other Benefits

各種社会保険完備 / Various social insurance

等級手当 / Grade allowance

確定拠出年金制度 / Defined contribution pension plan

有給入社時付与 / Eligible to utilize paid leave from the joining date

療養休暇（年次有給休暇とは別に毎年5日付与）Paid medical leave granted after employment(5 days each year in addition to annual paid leave)

Education

• 短期大学卒業

Job Tags

Similar Jobs